Cuvintele care trebuie exprimate unui angajator care se retrage vor depinde în mare măsură de relația de lucru a angajatului cu șeful, dar în mod obișnuit sunt exprimate felicitări și dorințe urgente pentru viitor. Felicitările pot fi exprimate fie în persoană, în scris sau sub formă de e-mail. Din nou, acest lucru depinde de mulți factori, inclusiv de cât de strânsă o persoană a lucrat cu șeful lor.
Dacă există o carte care circulă în birou, este complet acceptabil să spun doar câteva cuvinte de bine-dorințe. Expresii cum ar fi "Vă doresc cele mai bune lucruri în următorul capitol din viața voastră" și "prezența voastră va fi ratată, felicitări!" sunt sinceritate scurtă și expresă. Dacă angajatul și-a cumpărat propria carte, va trebui să se exprime mai mult sentimentul. Acesta este locul în care angajatul îi poate mulțumi șefului pentru tot ceea ce au făcut cu compania.
Trimiterea unui e-mail de felicitări este mai puțin personală, dar acceptabilă. Formularea poate fi puțin mai puțin formală și poate folosi expresii precum "felicitări" și "mulțumiri". În plus, un angajat poate dori un angajator bine față-în-față. Acest lucru ar trebui făcut complet în cuvintele angajatului fără fraze de captură. Lipsa de sinceritate va arăta cu ușurință dacă o persoană este față-în-față. În general, semnarea unui card care călătorește prin birou sau scrierea unui e-mail rapid este perfect acceptabil.
